Прокомментирован порядок назначения работодателем пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в случае рождения ребенка за границей
В письме ФСС РФ от 03.08.2010 № 02-02-01/08-3774 прокомментирован порядок назначения работодателем пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в случае рождения ребенка за границей.
Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком, рожденного за пределами РФ, необходимо представить:
заявление о назначении пособия;
документ и его копию, подтверждающий факт рождения и регистрации ребенка, выданный компетентным органом иностранного государства, переведенный на русский язык и легализованный консульским учреждением РФ за границей;
справку с места работы другого родителя о том, что он не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает пособия.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком может быть назначено работодателем без справки из ЗАГСа формы № 24.